Onder welke CAO val ik?
Bij mijn oude werkgever had ik een vast contract en viel ik onder CAO "a". De zaak is verkocht en personeel is meegegaan. Nieuwe werkgever werkt met CAO "b". Ik heb niks getekend tijdens of na de overgang. Kan de werkgever nu stellen dat ik onder CAO b val?
Heb je meer informatie nodig om de vraag te beantwoorden? Reageer dan hier.