Ik moet tot te laat werken in de horeca, wat te doen?

De wet is er duidelijk over ; het mag niet. 16- en 17jarigen mogen sowieso niet werken na 11 uur 's avonds. Per dag niet meer dan 9 uur, per week niet meer dan 45, en buiten de vakantie om, worden de uren dat je op school zit van je maximaal toegestande werkuren afgetrokken.
Daarbij moet je per dag minimaal 12 uur rust hebben , en je mag niet werken tussen 11 uur 's avonds en 6 uur 's morgens.

Uit je omschrijving blijkt duidelijk dat je werkgever zich totaal niet aan de wet houdt, maar als het zwart werk is, heb je eigenlijk nauwelijks een poot om op te staan.

Je kunt zeker een rechtzaak aanspannen als het je dat waard is, maar dan moet je niet verwachten daar - of uberhaupt nog ergens in de horeca - nog te kunnen (blijven) werken. Het enige dat je er mee bereikt is vermoedelijk flinke schade aan het bedrijf, en heel veel stress voor jezelf. Een schadevergoeding die dat alles de moeite waard maakt zit er vermoedelijk ook niet in. En omdat het vijwel zeker zwart werk is, zul jij keihard moeten maken dat je die uren daadwerkelijk hebt gewerkt.

Helaas werken veel horecabedrijven - ook heel gerenommeerde met een goede naam - niet voor niets zo graag met jonge kinderen ; ze zijn goedkoop en durven hun mond niet open te doen, zijn bang om hun baantje te verliezen, altijd bereid om zwart te werken en lang niet altijd op de hoogte van de wet. Het enige dat je kunt doen is eieren kiezen voor je geld : als zij onwettige dingen van je vragen en geen rekening willen houden met je gezondheid, dan zul je zelf moeten stoppen en een ander baantje zoeken.

En je werkgever weet dondersgoed dat jij je wel tig keer bedenkt voor je 'weggooit wat je hebt'. Die zal dus echt niet je werktijden veranderen omdat jij je aan de wet wilt houden ; voor jou tien anderen. Als iedere jongere consequent altijd zou weigeren diensten te draaien die niet mogen, was het wel een keer afgelopen. Maar helaas, elk jaar komt er 'verse vis' op de markt, dat jong ,naief en gretig genoeg is om zich ettelijke maanden te laten uitbuiten - want dat is het puntje bij paaltje natuurlijk.

Je voelt je niet alleen als slaaf gebruikt, eigenlijk wordt je dat ook - behalve dat je er een paar centen mee verdient. Aan jou om te bepalen of je dat een vakantiebaan lang wilt uitzingen of niet.