Hét vraag- en antwoordplatform van Nederland

Mag een compensatiedag op een feestdag vallen ?

Eens in de zoveel weken heb ik zaterdagdienst en krijg dan ter compensatie op een doordeweekse dag vrij in diezelfde week. Mijn werkgever bepaalt op welke dag.
Nu heeft mijn werkgever de compensatiedag op maandag gepland en dit valt op de 2e pinksterdag. Mag dit ?

Ik val onder de CAO kleinmetaal maar kan hier niets over terug vinden.

Verwijderde gebruiker
10 jaar geleden
2.8K
Ozewiezewozewiezewallakristallix
10 jaar geleden
2e pinksterdag is een wettelijke zondag en telt m.i. niet als een "doordeweekse" dag.

Heb je meer informatie nodig om de vraag te beantwoorden? Reageer dan hier.

Het beste antwoord

Als 2e Pinksterdag een vrije dag is voor iedereen bij je werkgever en jouw compensatiedag viel op die dag, heb je recht op een extra(nieuwe) vrije dag.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
10 jaar geleden

Andere antwoorden (1)

Was jullie bedrijf open op 2de pinksterdag? Als dit het geval is mag de baas je gewoon vrij geven. Waren jullie gesloten is je werkgever verplicht deze uren uit te betalen. meestal gebeurd dit onder de naam: compensatie uren feestdag.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
10 jaar geleden

Weet jij het beter..?

Het is niet mogelijk om je eigen vraag te beantwoorden Je mag slechts 1 keer antwoord geven op een vraag Je hebt vandaag al antwoorden gegeven. Morgen mag je opnieuw maximaal antwoorden geven.

0 / 5000
Gekozen afbeelding