Mag een werkgever de eigen risico zomaar verhogen?

U heeft getekend voor de 250 euro eigen risico en niet voor 500 euro eigen risico. U hoeft de 500 euro dus niet te betalen. De spelregels kunnen tijdens het spel niet ineens eenzijdig veranderd worden.

Ga eens rustig het gesprek aan met uw werkgever. Een arbeidsconflict wilt u immers ook niet hebben. Probeer op een rustige manier de zaak op te lossen.

Toegevoegd na 15 minuten:
Wat betreft het in rekening brengen van een bedrag: Als u materiële schade of letsel aan een collega of goederen van de werkgever veroorzaakt tijdens het werk, is in de meeste gevallen uw werkgever aansprakelijk. Uw werkgever kan de schade alleen op u verhalen (bijvoorbeeld door loon in te houden) als hij kan bewijzen dat u de schade met opzet of door bewust 'roekeloos handelen' hebt veroorzaakt.

Er kunnen ook afspraken zijn gemaakt over een schadevergoeding in het bedrijfsreglement, de cao of uw arbeidscontract. Daar moet u zich dan aan houden. In uw geval heeft u een formulier ondertekend. Eventueel kunt u aan de rechter vragen of de afspraken in uw geval redelijk zijn. Echter daar het slechts om een klein bedrag gaat, lijkt me dat in dit geval te ver gaan.