ik ga bij mij werkgever ziek uit dienst voor 4 uur hoe is dit dan geregeld?
ik ben vanaf maart 2012 ziek en werk 4 uur per dag in plaats van 8 uur. 50% werkzaam en 50% ziek alleen mijn contract word volgende week niet meer verlengt en zit vanaf dan in de ziek uit dienst uitkeering. hoe werkt dit verder heb ik recht op mijn volledige loon van 70%. Of 50% van loon en dan nog eens 70% uitkering
Heb je meer informatie nodig om de vraag te beantwoorden? Reageer dan hier.