Hét vraag- en antwoordplatform van Nederland

Ik neem per 1 januari 2011 ontslag en begin per 15 januari aan mijn nieuwe baan. Hoe zit dat dan met mijn ziektekostenverzekering?

Dit in verband met een vakantie in die tussenliggende periode...

Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
841
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Heb je nog recht op snipperdagen?

Heb je meer informatie nodig om de vraag te beantwoorden? Reageer dan hier.

Het beste antwoord

de nominale premie betaal je zelf aan de zorgverzekering.
Denk wel aan het risico dat je in die halve maand ziek wordt en dat je ook daardoor je werkkring per 15 januari niet kan aanvaarden. Vraag het Uwv naar de mogelijkheid van vrijwillige ziektewetverzekering
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden

Andere antwoorden (4)

In de tussentijd vervalt het werkgeversaandeel. Dat zal je dan zelf moeten aanvullen.
(Lees meer...)
14 jaar geleden
Dat is nog geen halve maand, dan is er niks aan de hand.
(Lees meer...)
14 jaar geleden
Neem contact op met je ziektekosten verzekering. Over een paar weken overbruggen doen ze niet moeilijk is mijn ervaring.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Als je in Nederland woont, maakt het niet uit of je in loondienst bent of niet, je moet zelf je ziektekostenverzekering regelen. Je werkgever staat hier buiten. Dus of je op vakantie gaat, terwijl je wel of niet in loondienst bent, dat maakt niet uit. Je kunt gewoon op reis gaan, als je tenminste een ziektekostenverzekering hebt. Het is wel raadzaam om ook een reisverzekering af te sluiten.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden

Weet jij het beter..?

Het is niet mogelijk om je eigen vraag te beantwoorden Je mag slechts 1 keer antwoord geven op een vraag Je hebt vandaag al antwoorden gegeven. Morgen mag je opnieuw maximaal antwoorden geven.

0 / 5000
Gekozen afbeelding